PlaceOnLine.pl - ZUS | podatki | prawo pracy

Jesteś tutaj » PlaceOnline.pl: Druki i formularze ZUS - jak wypełniać i korygować

Placeonline.pl – bezpłatne porady płacowo-kadrowe

Skorzystaj z BEZPŁATNYCH porad ekspertów i znajdź rozwiązania trudnych i nietypowych przypadków rozliczeń z ZUS, wypełniania druków ZUS oraz naliczania wynagrodzeń. Będziesz je otrzymywać mailem co tydzień.

BEZPŁATNE PORADY

Ostatnio komentowane

Publikacje

Regulamin funduszu socjalnego - w pytaniach i odpowiedziach
Praktyka pokazuje, że problemy z poprawnymi zapisami w regulaminie ZFŚS wcale nie są takie banalne. Przeczytaj jak powinno wyglądać prawidłowe...
Wynagrodzenia w Twojej firmie
I Ty możesz rozliczać płace i naliczać wynagrodzenia w 100% zgodnie z prawem, mimo że zmienia się ono tak często i niespodziewanie! Poświęć raz w...
Ubezpieczenia z tytułu umowy zlecenia
Umowy zlecenia są często zawierane w takich sytuacjach, w których nie jest niezbędne zawarcie umowy o pracę. Ich przedmiotem może być każda...
Zasiłki macierzyńskie w 2011 r.
Zasiłek macierzyński przysługuje przez okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego. Z tekstu dowiesz się: Ile...
Umowa o dzieło – obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne
Umowa o dzieło co do zasady nie stanowi tytułu do ubezpieczeń społecznych oraz ubezpieczenia zdrowotnego. Osoba, która wykonuje pracę wyłącznie...
Wymiar urlopu wypoczynkowego przy zmianie wymiaru czasu pracy – praktyczne przykłady
Szczególnie łatwo jest popełnić błąd, obliczając wymiar urlopu dla pracownika zatrudnionego w różnych wymiarach czasu pracy w trakcie roku...
Kampanie reklamowe obsuguje Bizon Media

BizOn Media ul. Altowa 2,
02-386 Warszawa
tel. (022) 592 45 95
fax. (022) 489 42 18
info@bizonmedia.pl
http://www.bizonmedia.pl
Pismo z sądu cywilnego doręcza już nie tylko Poczta Polska
Od kilku dni sąd dokonuje doręczeń przez operatora publicznego lub innego operatora pocztowego w rozumieniu Prawa pocztowego, osoby zatrudnione w sądzie, komornika lub sądową służbę doręczeniową. Pismo można odebrać także za pośrednictwem skrytki pocztowej.


Nie każda osoba może odebrać przesyłkę

Pismo sądowe są wysyłane jako przesyłka polecona za potwierdzeniem odbioru. Jeżeli doręczający nie zastanie adresata w mieszkaniu, może doręczyć pismo sądowe dorosłemu domownikowi, a gdyby go nie było – administracji domu, dozorcy domu lub sołtysowi, jeżeli osoby te nie są przeciwnikami adresata w sprawie i podjęły się oddania mu pisma. Te zasady wyznacza art. 138 § 1 k.p.c. Zostały powtórzone i uszczegółowione w rozporządzeniu. Doręczenie adresatowi za pośrednictwem dorosłego domownika, administracji domu, dozorcy domu lub sołtysa, o którym mowa w art. 138 § 1 k.p.c, nie może być stosowane, jeżeli sąd wysyłający umieścił na stronie adresowej przesyłki napis wyłączający taki sposób doręczenia w ogóle lub w stosunku do oznaczonych osób.


Jak wygląda doręczenie pisma w miejscu pracy?

Dla adresata, którego doręczający nie zastanie w miejscu pracy, można doręczyć pismo osobie upoważnionej do odbioru pism. Jednak jest to możliwe tylko wtedy, jeżeli takie miejsce zostało wskazane na przesyłce jako miejsce doręczenia.


Jak wyglądają doręczenia dla firm i organizacji?

Zasadą jest, że doręczenia dokonuje się w mieszkaniu, w miejscu pracy lub tam, gdzie się adresata zastanie. Nowością jest możliwość odbioru pisma z sądu cywilnego za pośrednictwem skrytki pocztowej. Na wniosek strony doręczenie może być dokonane na wskazany przez nią adres skrytki pocztowej. W tym wypadku pismo sądowe przesłane pocztą składa się w placówce pocztowej operatora publicznego, umieszczając zawiadomienie o tym w skrytce pocztowej adresata.


Jeżeli adresatem przesyłki jest osoba prawna lub organizacja nieposiadająca osobowości prawnej, doręczenia dokonuje się:

1) którejkolwiek z osób uprawnionych do reprezentowania adresata przed sądem;

2) pracownikowi adresata upoważnionemu do odbioru przesyłek pod adresem wskazanym na przesyłce.


Przed nowelizacją przepisów pisma procesowe lub orzeczenia dla osoby prawnej, jak również dla organizacji, która nie ma osobowości prawnej, doręczało się organowi uprawnionemu do reprezentowania ich przed sądem lub do rąk pracownika upoważnionego do odbioru pism.


Jak odbywają się doręczenia do skrytki pocztowej?

Zasadą jest, że doręczenia dokonuje się w mieszkaniu, w miejscu pracy lub tam, gdzie się adresata zastanie. Nowością jest możliwość odbioru pisma z sądu cywilnego za pośrednictwem skrytki pocztowej. Na wniosek strony doręczenie może być dokonane na wskazany przez nią adres skrytki pocztowej. W tym wypadku pismo sądowe przesłane pocztą składa się w placówce pocztowej operatora publicznego, umieszczając zawiadomienie o tym w skrytce pocztowej adresata.


UWAGA

W skrytce pocztowej nie zostanie umieszczone pismo z sądu tylko zawiadomienie o nadejściu tego pisma. Zgadzając się na odbiór przesyłek w ten sposób, nie uniknie się poświęcenia czasu na ich odbiór w okienku pocztowym. Po wyjęciu zawiadomienia ze skrytki pocztowej należy odebrać na poczcie list.


Kiedy przesyłka nie zostanie doręczona?

1. W razie niemożności doręczenia pismo przesłane za pośrednictwem operatora publicznego lub innego operatora pocztowego zostanie złożone w placówce pocztowej tego operatora, a doręczane w inny sposób – w urzędzie właściwej gminy.

2. Zostanie też umieszczone zawiadomienie o tym w drzwiach mieszkania adresata lub w oddawczej skrzynce pocztowej ze wskazaniem, gdzie i kiedy pismo pozostawiono, oraz z pouczeniem, że należy je odebrać w terminie 7 dni.

3. W przypadku bezskutecznego upływu tego terminu czynność zawiadomienia zostanie powtórzona. Przy odbieraniu przesyłek obowiązuje zasada, że adresat ma prawo do dwukrotnego skorzystania z 7-dniowego terminu obliczanego od dnia następnego, kiedy go zawiadomiono o nadejściu przesyłki z sądu.


Terminy te są takie same dla wszystkich form doręczenia pism z sądu. Nie ulega skróceniu termin ani wydłużeniu z uwagi na doręczenie pisma przez osobę zatrudnioną w sądzie zamiast za pośrednictwem poczty. Warto pamiętać, że przy drugiej próbie doręczenia przesyłki pozostawione zostanie tylko zawiadomienie. Doręczający je np. listonosz nie będzie miał przy sobie listu z sądu.


UWAGA

Jeżeli adresat odmawia przyjęcia pisma, doręczenie uważa się za dokonane. W takim przypadku doręczający zwraca pismo do sądu z adnotacją o odmowie jego przyjęcia. Należy odróżniać odmowę przyjęcia pisma przez adresata od sytuacji, kiedy listonosz nie zastał adresata.


Pisma dla osób prawnych, organizacji, osób fizycznych podlegających wpisowi do rejestru albo ewidencji na podstawie odrębnych przepisów – w razie niemożności doręczenia pisma z sądu z uwagi na nieujawnienie w rejestrze albo w ewidencji zmiany adresu, a w przypadku osób fizycznych miejsca zamieszkania i adresu – pozostawia się w aktach sprawy ze skutkiem doręczenia, chyba że nowe miejsce zamieszkania i adres są sądowi znane. Sąd rejestrowy przy ogłoszeniu lub doręczeniu postanowienia o pierwszym wpisie poucza o skutkach zaniedbania ujawnienia w rejestrze zmian danych adresowych.


Jak sąd poradzi sobie z nieodebraniem zawiadomienia ze skrytki pocztowej?

Pojawienie się nowej formy odbioru pism z sądów cywilnych za pośrednictwem skrytki pocztowej wymagało wprowadzenia zasad uznawania pisma doręczanego w tej formie za nieodebrane. Pozostawione w skrytce zawiadomienie dla adresata o pozostawieniu przesyłki sporządza placówka pocztowa operatora, wskazując w nim placówkę pocztową operatora, z której przesyłkę należy odebrać w ciągu 7 dni, licząc od dnia następnego po dniu pozostawienia zawiadomienia. Zawiadomienie pozostawia się w skrytce pocztowej adresata. Jeżeli osoba uprawniona nie zgłosi się po odbiór przesyłki złożonej w placówce pocztowej operatora w tym terminie, adresat otrzyma powtórne zawiadomienie o możliwości jej odbioru w terminie kolejnych 7 dni, licząc od dnia następnego po dniu pozostawienia zawiadomienia. Powtórne zawiadomienie pozostawia placówka pocztowa operatora w skrytce pocztowej adresata.


Podstawa prawna

Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z 12 października 2010 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu doręczania pism sądowych w postępowaniu cywilnym (Dz.U. nr 190, poz. 1277).


Joanna Brutkowska

specjalista w zakresie prawa pracy


Ocena

Ocena: 5.5/10 (4 głosów)

Dodaj komentarz
Nick
E-mail
Treść
Tekst z obrazka: CAPTCHA
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2012-02-29
Będę tworzyła dokumenty zgłoszeniowe i rozliczeniowe korygujące za rok 2011 oraz dodawała ubezpieczonych. Czy mam używać PESEL i NIP ubezpieczonych, czy tylko PESEL?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2012-01-17
Zgłaszam zatrudnienie pracownika na formularzu ZUS ZUA. Proszę o wskazówkę, jaki powinienem wpisać kod oddziału NFZ (firma jest zarejestrowana w Pruszkowie, a pracownik jest z Warszawy), a także jaki wpisać kod tytułu ubezpieczenia. Pracownik nie korzysta ze świadczeń emerytalnych i rentowych.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2012-01-08
Do tej pory wszyscy pracownicy byli zgłaszani do ZUS z dwoma identyfikatorami, tj. PESEL i NIP. Moje pytanie brzmi, czy w związku ze zmianami w przepisach należy teraz pracowników zgłaszać z jednym identyfikatorem, tj. PESEL i czy należy zrobić ZIUA dla zgłoszonych wcześniej?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-12-15
Pracownica dostarczyła nam zaświadczenie o niepełnosprawności syna i złożyła wniosek o urlop wychowawczy z tytułu niepełnosprawności (syn urodził się w 2003 r.). Z jakim kodem świadczenia przerwy mam zgłosić jej urlop wychowawczy do ZUS - czy 121 czy 122?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-11-25
Pracownik zatrudniony do 31 lipca 2011 r., zachorował w trakcie zatrudnienia i jego niezdolność do pracy, orzeczona w zwolnieniu lekarskim, trwa nadał po ustaniu zatrudnienia. Co powinnam wpisać w pkt 2 ZUS Z-3?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-10-03
Od stycznia 2012 roku płatnik składek nie będzie musiał co miesiąc wydawać ubezpieczonemu druku ZUS RMUA - chyba że ubezpieczony tego zażąda. Jeśli ubezpieczony będzie potrzebował takiego druku w celu skorzystania ze świadczeń zdrowotnych, pracodawca będzie zobowiązany mu wydać taki dokument.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-09-15
Wprowadzone od 1 września 2011 r. zmiany w ustawie o identyfikacji podatników i płatników nie wpływają na dotychczasowe zasady podawania w dokumentach ubezpieczeniowych danych identyfikacyjnych dotyczących płatników składek.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-07-20
Czy spółdzielnia mieszkaniowa, która zatrudnia trzy osoby objęte ubezpieczeniami społecznymi oraz posiada 5 członków rady nadzorczej ma obowiązek przekazywania dokumentów rozliczeniowych poprzez transmisję elektroniczną, czy też może wysyłać dokumenty papierowe?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-05-06
Gdy przygotowywałam w Płatniku korekty imiennych raportów dla osób, które zmieniły nazwisko (poinformowano o tym ZUS na ZUS ZIUA), to dla okresu...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-03-30
Pytanie Czytelnika: Jakie warunki trzeba spełnić, aby można prowadzić ewidencję wynagrodzeń (listy płac) w formie elektronicznej?
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-03-22
Pracownica zajmująca się rozliczaniem delegacji uległa wypadkowi samochodowemu i przez kilka miesięcy będzie przebywała na zwolnieniu lekarskim....
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-03-11
Czy każdy płatnik składek ma obowiązek przekazania do ZUS informacji ZSWA czy tylko ci płatnicy, u których są zatrudnieni pracownicy w szczególnych...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2011-01-10
Od 1 stycznia 2011 r. wniosek o wydanie Europejskiej Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ) można złożyć i odebrać w dowolnym oddziale wojewódzkim...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-12-21
Od 12 stycznia 2011 r. zaczną obowiązywać nowe druki ZUS ZLA i ZUS ZLA/K. Stare druki będą ważne do wyczerpania zapasów, zatem pracodawcy muszą...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-12-14
Pracownicy została przedłużona umowa o pracę do dnia porodu. Przebywała na zasiłku chorobowym wypłacanym przez ZUS. Urodziła dziecko 6 grudnia....
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-12-06
Od 7 grudnia 2010 r. zaczynają obowiązywać przepisy zmieniające rozporządzenie w sprawie statystycznej karty wypadku przy pracy. Przede wszystkim...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-11-23
Od stycznia 2009 r. zatrudniamy pracownika, który od jakiegoś czasu w sposób uporczywy uchyla się od pracy poprzez ciągłe przedstawianie...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-10-05
Z dniem 15 listopada 2010 r. planuję zakończenie działalności gospodarczej. Z uwagi na to, że nie jestem przedsiębiorcą w rozumieniu ustawy o...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-10-05
Proszę o informację, jaki kod tytułu ubezpieczenia powinnam wpisać zleceniobiorcy – osobie nie posiadającej prawa do renty, a dysponującej...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-09-15
Już od przyszłego roku osoby nie prowadzące biznesu i tzw. „mali przedsiębiorcy” przesyłając dokumenty do ZUS nie będą musieli...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-08-30
Zauważyłam dwa błędy w deklaracji ZUS DRA składanej za lipiec 2010 r., a mianowicie: zaniżenie o 44,95 zł składek na Fundusz Pracy oraz wykazanie...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-07-16
Jeśli przedsiębiorca zatrudniający pracowników zawiesił działalność, a ZUS zauważy błąd, powiadamia o tym fakcie organ ewidencyjny.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-07-14
Jesteśmy płatnikiem składek, który wypłaca zasiłki chorobowe ZUS, ponieważ zatrudnia 350 pracowników. Jak długo powinniśmy przechowywać druki ZUS...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-07-05
Wszystkie oddziały ZUS wystawiły już 37,2 tys. zaświadczeń.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-06-28
Płatnicy składek, którzy w wyniku powodzi utracili dane niezbędne do rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, mogą w specjalnym trybie starać...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-06-14
Dnia 20 maja 2010 r. NSA poparł stanowisko podatnika, który uważał, że dopuszczalne jest przez wystawcę faktury przesłanie jej w formacje PDF emailem.
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-06-07
Czy i w jakich przypadkach jednostka ZUS może odmówić przyjęcia dokumentu rozliczeniowego? Czy dokument elektroniczny wypełniony i wydrukowany, ale...
» czytaj więcej
Opublikowano w Druki i formularze ZUS, 2010-05-31
Płatnicy składek powinni przekazywać dokumentację za pośrednictwem sieci Internet i przy użyciu odpowiedniego oprogramowania.
» czytaj więcej
» Poprzednie
Druki i formularze ZUS | Rozliczanie składek ZUS/Kontrola ZUS | Obliczanie wynagrodzeń/płac | Umowa zlecenie/Umowa o dzieło | ZFŚŚ, Ryczałty, Ekwiwalenty, Świadczenia pracownicze | Zasiłek chorobowy i macierzyński | Pracownik emeryt lub rencista | Rozliczanie cudzoziemców i Polaków za granicą | Wskazówki dla biur rachunkowych | Świadczenia urlopowe i ekwiwalent za urlop |
Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
ul. Łotewska 9A, 03-918 Warszawa
Numer NIP: 526-19-92-256 Numer KRS: 0000098264
Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie,
XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego.
Wysokość kapitału zakładowego: 200 000 zł.
Centrum Obsługi Klienta: tel.: (022) 518 29 29 fax: (022) 617 60 10,
e-mail: placeonline@wip.pl