Czy możliwe jest zakończenie umowy o praktyczną naukę zawodu za porozumieniem stron (jest to umowa o pracę), a następnego dnia podpisanie umowy na okres próbny z tą samą osobą? Czy kolejna umowa może być na czas określony?
Przeczytaj więcej o zatrudnianiu pracowników młodocianych:
Przeczytaj więcej o umowach o pracę zawieranych na okres próbny i czas określony:
Kolejna nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza obowiązek podawania przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony. Ale to nie wszystko! Obejrzy poradę eksperta i poznaj szczegóły zmian w umowach o pracę zawartych na czas określony.
Obejrzyj: Informacja o warunkach zatrudnienia: nowa treść i zmiana zasad wydawania w 2023 roku oraz Zmiany w umowach o pracę 2023 r. – przygotuj się na nowe obowiązki